Karriär

Vår effektiva, stabila och lönsamma affärsmodell har under många år gjort att vi har kunnat skapa kontinuerlig tillväxt och expandera över landsgränser.

Vårt innovativa välkomstprogram ger nya medarbetare en grundlig introduktion som är anpassad efter individen. Det säkerställer att alla nyanställda känner sig väl mottagna, får en bred kunskap om våra värderingar och affärsområden – och snabbt blir redo att lösa sina arbetsuppgifter och ge våra kunder service.

Elis är en internationell leverantör av textil-, hygien- och lokalvårdstjänster som är verksam i 28 länder. Om du drömmer om att följa en internationell karriärväg är vi alltid lyhörda och öppna. Du får gärna hålla en dialog med din chef.

Vårt management traineeprogram har funnits i över 20 år så vi vet vad som fungerar. Vårt mål är att under två års tid ge dig så mycket erfarenhet och kunskap som vi bara kan, med ett tydligt fokus: när du är färdig ska du ha alla verktyg och färdigheter som krävs för att bli en framtida ledare inom Elis.

Att låta medarbetarna växa med sina uppgifter och få utrymme att utvecklas är en del av vår värdegrund. Därför är vi också redo att ge våra unga ledare ett stort ansvar så att de kan visa sin potential och effektivt arbeta sig mot de ledningsbefattningar de kanske önskar sig på sikt.

Vårt mål är en företagskultur som är inkluderande för alla. Vi arbetar för att eliminera diskriminering och uppmuntrar mångfald bland vår personalstyrka. Vi strävar efter att våra medarbetare ska vara representativa för de samhällen där vi arbetar och för att var och en ska känna sig respekterad på arbetsplatsen och kunna ge sitt bästa.